Actus vues par le SNE-CGC CEMP

Absence de formation obligatoire : quelles conséquences pour le salarié ?
14/07/2026
Un employeur peut-il être condamné parce qu’il n’a pas formé un salarié pendant vingt-huit ans ? La réponse de la Cour de cassation est plus nuancée qu’il n’y paraît. Si l’absence de formation n’est plus automatiquement indemnisée, elle peut en revanche priver de fondement un licenciement pour insuffisance professionnelle. Deux arrêts récents dessinent ainsi les contours de l’obligation de formation de l’employeur.
"Le regard des autres nous surprend encore massivement et négativement" : l'immense majorité des salariés français disent bien se connaître mais 7 sur 10 avouent être sidérés par des remarques sur leur travail (et c'est un problème)
13/07/2026
Selon un sondage, près de 7 Français sur 10 avouent avoir déjà été sidérés par une remarque inattendue au travail, dont près d’un tiers à plusieurs reprises. Cela reflète le décalage entre la perception qu'ils ont d'eux-même et celle des autres.

Actualités nationales

Score remarquable pour le SNE-CGC !
18/06/2026
RECORD HISTORIQUE POUR LE SNE-CGC !
12/06/2026

Revues de presse

Ticket restaurant : que pouvez-vous encore vraiment payer avec ?
07/03/2024
Source MoneyVoxPlus de 5 millions de salariés français profitent de titres restaurant. L’utilisation de ces « tickets resto » fait l’objet de règles bien précises fixées par le Code du travail. Pouvez-vous payer avec au supermarché ? Pouvez-vous en donner à vos enfants ? Un restaurateur peut-il refu
Virement instantané : les frais interdits
05/03/2024
Source MoneyVoxLe virement instantané vous permet de faire apparaître votre paiement sur le compte du bénéficiaire en 10 secondes, même s’il n’est pas dans la même banque, au lieu des 2 à 3 jours de délai parfois nécessaires pour un virement classique. Pour l’heure, la plupart des grandes banques fo